Persoonlijk & Professioneel Samenwerken

Communicatie is vaak een hot topic. Over de inhoud van het werk gaan we meestal wel met elkaar in gesprek, maar over de samenwerking praten of over de onderlinge omgang, is een stuk lastiger. 

Grote gevolgen
Onduidelijke of onvoldoende communicatie kan grote gevolgen hebben. Ontevredenheid bijvoorbeeld. Of stress, omdat ook die hoge werkdruk niet echt besproken wordt. 

Van reflex naar reflectie
De PPS methodiek zorgt ervoor dat onderlinge communicatie verbetert. Geen actie-reactie patronen, maar zinvolle, reflectieve gesprekken over waar het echt over moet gaan. 

En dat is hard nodig! Naar onze bescheiden mening niet alleen op het werk, maar ook in de samenleving. 

naar Teams & Communicatie

Balans in
werk – Prive

Over het algemeen brengt je een groot deel van je leven door op je werk. Je collega’s zien je doorgaans vaker en langer dan je vrienden of zelfs je familie. Daardoor kan de scheidslijn tussen werk en privé gaandeweg vervagen.
Je functie als een rol zien die je hebt (en niet bent) is cruciaal om professioneel te communiceren en samenwerken. We leggen je hier uit waarom. 

omgaan met Feedback & kritiek

Mensen vatten kritiek of feedback op hun werk vaak persoonlijk op. Het raakt dan meer dan nodig. Verdedigen is een logische reactie. Dat kan op veel manieren, vechten of juist helemaal stil vallen en alles wat daar tussen zit.
De gever heeft meestal snel door dat de feedback niet helemaal goed wordt ontvangen en past wat beter op zijn woorden. of stopt op den duur helemaal met communiceren. 
De PPS methodiek doorbreekt dit actie-reactie patroon.
 

Stress en burn-out preventie

Je over-verantwoordelijk voelen voor je werk kan ervoor zorgen dat je taken lastig uit handen kunt geven en ook niet zo snel om hulp zult vragen.
Dit doet de samenwerking in een team meestal geen goed. Bovendien neemt de kans op persoonlijke stress toe wat uiteindelijk kan leiden tot burn-out.

We trainen teams in stress en burn-out te voorkomen en begeleiden ook individueel hierin. 

 Professioneel Communiceren

Individuele inschrijving
vrijdag 28 maart

Een betere samenwerking begint bij jezelf en deze training is daarin een effectieve stap.
 
Wat levert deze dag je op? 
De PPS-methodiek doorbreekt reflexmatige patronen in je communicatie. Na deze dag deins je niet (meer) terug voor moeilijke onderwerpen. Gesprekken over verschillen in werkwijze, over verwachtingen, over de onderlinge samenwerking, je communiceert professioneel zonder dat het je moeite kost. 
 
De basis van deze training is de PPS Methodiek. Dit staat voor Persoonlijk en Professioneel Samenwerken. Deze methodiek geeft antwoord op veel verschillende communicatie-, leiderschap-, en samenwerkingsvraagstukken. 
 
PPS stimuleert (zelf)reflectie en inlevingsvermogen. Het draagt bij aan het bewust omgaan met actie-reactiepatronen en beschermingsmechanismes van jezelf en de ander.

Resultaat:

  • Actie-reactiepatronen van jezelf en anderen herkennen en doorbreken. 
  • Professionele gesprekken voeren zonder dat je feedback persoonlijk maakt (zowel in het geven als ontvangen).
  • Spanning en werkstress regulering bij jezelf, en anderen daarin kunnen begeleiden. 
  • Professioneel communiceren, ook als de (werk)druk oploopt. 

Professioneel samenwerken

Meld je aan, er zijn
maximaal 10 plekken. 

Stuur een mail aan: info@teamacademie.com
 
Mail ons
Training: Persoonlijk & Professioneel Samenwerken
Goed om te weten
Op vrijdag 28 maart 2025
Van 10.00 tot 16.00 uur
Stationsweg 70, Meppel
Investering: € 320,- pp. Inclusief eenvoudige lunch en koffie/thee/water/lekkers.
Vanwege onze CRKBO certificering is deze training vrijgesteld van BTW.
Ik vond de training heel waardevol omdat jullie met hart en ziel bezig zijn om mensen verder te brengen in hun ontwikkeling. 
Dat is zichtbaar in de methodiek die jullie gebruiken, met het motto; ‘van reflex naar reflectie’.
Een geweldig streven wat alle samenwerking op een hoger niveau kan tillen. En gebracht op een manier waarop iedereen het kan begrijpen. 
Dat ik zowel geïnspireerd werd, als heerlijk heb kunnen lachen, is nog eens een extraatje! 
 
Ivet Sevinçsoy / Levensgesprek

Wat deelnemers nog meer zeiden over de PPS methodiek:

  • ‘De onderlinge uitwisseling tussen de aanwezigen maakt duidelijk dat jullie inspelen op een probleem waar we allemaal mee bekend zijn’.
  • ‘Deze inzichten helpen me dagelijks en dat zeg ik niet vaak over een training!’
  • ‘De methodiek laat zien dat er veel winst is te behalen met een gezonde werkcultuur’.
  • ‘Model is snel en goed toepasbaar’.
  • ‘Ik vond de training verfrissend en jullie denkwijze een eyeopener’.
  • ‘Leuk om met elkaar ervaringen en worstelingen te delen’.
  • ‘De stukjes theater en rollenspellen maakten dat de theorie heel beeldend werd’.
  • ‘Het is een onderwerp van iedereen’.
  • ‘Jullie training is inspirerend, verhelderend en op een heel leuke, enthousiaste en prettige wijze gegeven!’

De PPS Methode zorgt dat persoonlijke en onderlinge communicatie van reflexmatig, naar meer reflectief gaat. 
Ofwel van actie-reactie patronen naar bewuste communicatie.
Dat vraagt geduld, beleid, én oefening. Als het lukt heb je goud in handen. 

Schrijf je in voor de nieuwsbrief

We blijven graag met je in contact. 

Nieuwsgierig wat anderen over ons zeggen?

ja, laat maar zien!

Bezoekadres en trainingslocatie

Stationsweg 70, 7941 HG Meppel

Ons kantoor en trainingsruimte zit in het historische stationsgebouw van Meppel. De trein uit Groningen, Leeuwarden, Zwolle ‘en zo verder’ stopt recht  onder ons kantoor. Met de auto kan ook, gratis parkeren op de P+R.